Sindicatele din TAROM cer demisia „colectivă şi imediată” a Consiliului de Administraţie (CA) al companiei şi constituirea unei comisii de anchetă din partea Corpului de control al premierului, pentru a verifica “abuzurilor conducerii administrative şi executive”, potrivit unui comunicat remis joi. Amintim că Relu Fenechiu, ministrul Transporturilor, a trimis în 3 iulie o echipă de control la TAROM, pentru a constata situaţia reală a finanţelor companiei, acuzându-l pe directorul general, Christian Heinzmann, că afirmă obţinerea de profit în luna mai, în timp ce CA al companiei l-a informat că rezultatele financiare şi prestaţia managementului privat nu sunt “cele mai bune”.
“Sindicatele reprezentative şi unite ale Companiei TAROM iau atitudine şi lansează un protest ferm şi deschis faţă de poziţia şi declaraţiile recente ale CA al TAROM, prin vocea preşedintelui său, dl Dan Pascariu, pe diverse aspecte privind conducerea, organizarea şi activitatea operatorului aerian naţional”, se mai arată în comunicatul “sindicatelor reprezentative şi unite ale TAROM”.
Sindicaliştii spun că au constatat “cu dezamăgire că orice apariţie a conducerii CA TAROM în media nu face altceva decât să aducă repetate şi grave prejudicii de imagine companiei, fiind de natură să afecteze reputaţia angajaţilor săi şi să le zădărnicească eforturile – susţinute în condiţiile unui mediu concurenţial puternic şi extrem de dificil, atât pe plan inten, cât şi pe plan internaţional – de a menţine compania pe o linie ascendentă în privinţa calităţii serviciilor oferite pasagerilor”.
Totodată, sindicatele acuză că şeful CA al TAROM, Dan Pascariu, “abuzează de poziţia sa şi îşi permite în mod nejustificat şi sfidător să desconsidere şi să umilească angajaţii companiei la fiecare intervenţie publică, dovedind o lipsă de coerenţă şi argumente”
Sindicaliştii mai reclamă “rapacitatea membrilor CA, preocupaţi prioritar de asigurarea propriilor venituri şi avantaje”, precum şi “lipsa de interes real al CA pentru instaurarea unui climat de seriozitate, profesionalism, corectitudine şi încredere în propriile valori prin numiri in funcţii cheie a unor persoane fără o temeinică pregătire şi experienţă într-un domeniu atât de aparte”.
Mai este denunţată “preocuparea obsesivă a CA pentru restructurare (privită ca scop în sine), înţelegând prin aceasta în mod exclusiv concedieri de personal, fără să comunice în mod transparent viziunea şi strategia avută în vedere pentru relansarea companiei, deşi cheltuielie cu personalul reprezintă doar 18% din bugetul companiei”.
Sindicatele din Tarom sunt nemulţumite şi de “creşterea total nejustificată a cheltuielilor aferente înfiinţării unor noi posturi de conducere, în timp ce, la nivel declarativ, există intenţia de restructurare”.
În acest context, sindicatele consideră “oportună şi necesară” asumarea reală a responsabilităţii CA cu privire la repetatele şi recunoscutele greşeli privind deciziile luate în cadrul implementării programului de management, program considerat un “experiment” de presedintele CA, prin demisia colectivă şi imediată a CA al TAROM şi solicită constituirea unei comisii de anchetă din partea Corpului de control al Primului Ministru în scopul verificării abuzurilor conducerii administrative şi executive TAROM.
Magda SEVERIN
