Page 60 - Revista ZIUA Cargo Octombrie 2018

Cum arată liderulde astăzi? (II)În numărul din septembrie al revistei, am învățat din trecut, am urmărit revoluțiile industriale care s-au succedat de-a lungul Atimpului și am creionat câteva elementecare formează portretul liderului, în fiecare perioadă. Am ales să tratăm separat prezentul și... viitorul. Ce înseamnă să fii lider într-o lume VUCA?complex și ambiguu – VUCA – așa cum armata americană a descris si- tuația, când a ajuns în Afganistan. As- tăzi, trebuie să poți uita tot ce ai învățat și să înveți din nou. ASTĂZI nu mai seamănă cu IERI și în niciun caz cu MÂINE. Și, atunci, ce înseamnă să fii lider într-o lume VUCA? „În primul rând, înseamnă să ai o extraordinar de mare capacitate de a asimila noul. Nu degeaba, între specialiștii în resurse umane, este larg acceptată opinia potrivit căreia cunoașterea reprezintă o calitate a secolului trecut, în timp ce capacitatea de a învăța este calitatea specifică acestui secol”, a explicat Mircea Țiplea, senior consul- tant AMROP România, companie membră a AMROP, unul dintre cele mai mari grupuri de executive re- search din lume.au aceeași dinamică. O aplicație pusă la punct în Cluj poate muri în câteva luni, în timp ce una din Silicon Valley poate rupe bursa. Locul devine extrem de important și, de aceea, multă lume va încerca să fie cât mai aproape de locurile unde se întâmplă lucrurile și unde sunt banii”, a apreciat Mircea Țiplea. Dar tot ce știm astăzi s-ar putea ca mâine să fie istorie. Blockchain nu se întâmplă în Silicon Valley, ci în Kansas (unul din cele mai sărace state din SUA), sau într-un sat din Elveția. Sunt viitoare centre de putere.„Analfabetul viitorului nu va mai fi cel care nu știe să citească, ci acela care nu știe săînțeleagă.” Alvin TofflerFOCUSstăzi... poți trăi sentimentul că valoare care va exploda, în viitorul a- ești neputincios în fața mași- propiat. Să ne gândim, doar, la piața nilor... și, în paralel, trebuie de criptomonede, care a atins 400 desă te adaptezi unui teren volatil, incert, miliarde de dolari. „Sunt elemente peDintr-o lume a competenței, într-una a creativitățiiSpecialistul în management și re- surse umane își amintește că, în urmă cu 20 de ani, atunci când avea doar 29 de ani, a ajuns pentru prima dată în board. „Mă numeau junior, pentru că eram cel mai tânăr și, de câte ori deschideam gura, un șef mai în vârstă îmi spunea... ușor, puiule, ușor... Era o lume a competenței.” Astăzi, însă, lucrurile stau cu totul altfel. Trebuie să îți lași chipiul și epoleții la intrare, astfel încât fiecare să contribuie în discuții cu ceea ce are – cel tânăr, cu sponta- neitate și creativitate, iar cel în vârstă – cu un soi de înțelepciune. „Toate aceste lucruri trebuie luate în calcul, dacă vreți o nouă sursă de creativitate”.În prezent, folosim creativitatea pe o altă scară, pentru a obține valoare,care trebuie să le luăm în calcul, atunci când apar astfel de momente de ac- celerare, pentru că, așa cum s-a întâm- plat încă din perioada Renașterii, de- vine extrem de important locul în care te afli. Tocmai în contextul în care fie- care își va dori să se afle acolo unde se petrec lucrurile, trebuie să ne aș- teptăm la o accentuare a problemelor privind migrația. Nu peste tot lucrurile60 .............................................................................................................................................. octombrie 2018